Emplois

Vendeur (euse)

Vous voulez participer à l’un des plus grands projets de développement touristique au Québec ? Avec ou sans expérience. Nous sommes là pour vous former, vous encadrer, et vous faire profiter du meilleur de la montagne. Temps plein ou temps partiel, faites-nous parvenir votre cv par courriel à rh@lemassif.com.

Secteur d’activité : Boutique    
Superviseur : Directeur, boutique, location et réparation
Salaire : Selon la convention collective en vigueur, possibilité de prendre en considération l’expérience acquise
Date d’entrée en fonction : 2021-12-03

Vos futures responsabilités

•    Conseiller les clients sur les équipements et accessoires de ski;
•    Renseigner la clientèle sur l'usage et l'entretien des articles;    
•    Étaler la marchandise ou faire la démonstration de l'article en énumérant ses diverses qualités et proposer un choix aux clients;    
•    Assurer l'approvisionnement des marchandises de la boutique dans les divers présentoirs;
•    Opérer une caisse enregistreuse et accomplir toutes les tâches reliées à cette opération;
•    Effectuer la location de casier et effectuer le paiement rattaché à cette vente;
•    Les tâches mentionnées ci-dessus ne sont pas restrictives; d’autres tâches connexes en lien avec cet emploi et cette description ou conformes à ses capacités, en cas de besoin, peuvent lui être assignées.
 

Vos compétences et atouts

•    1 an d’expérience en vente;
•    Connaissance des équipements de ski (atout);
•    Connaissance de base de la Suite Office;
•    Niveau d’anglais intermédiaire-avancé;
•    Excellent sens du service à la clientèle;
•    Habileté à communiquer efficacement;
•    Sens de l’observation;
•    Capacité d’adaptation et à travailler sous pression.
 

Ce que nous vous offrirons

•    Abonnement de ski individuel gratuit ou abonnement familial gratuit (sous certaines conditions);
•    Rabais à la boutique, aux restaurants et à l’école de glisse du Massif;
•    Rabais chez plusieurs commerçants à Baie-Saint-Paul;
•    Participation de l’employeur à un programme de REER collectif;
•    Formations et séminaires de perfectionnement.
 

Si vous avez de l’intérêt à vous joindre à une entreprise dynamique, ouverte et inclusive à l’échelle humaine, nous souhaitons vous rencontrer!