Emplois

Préposé(e), enneigement artificiel

Vous voulez participer à l’un des plus grands projets de développement touristique au Québec ? Avec ou sans expérience. Nous sommes là pour vous former, vous encadrer, et vous faire profiter du meilleur de la montagne. Temps plein ou temps partiel, faites-nous parvenir votre cv par courriel à rh@lemassif.com.

Secteur d’activité : Opérations
Supérieur : Directeur:  opérations montagne

Vos futures responsabilités

Le titulaire de ce poste doit s’assurer du bon fonctionnement des équipements de fabrication de neige sur les pentes et contrôler la qualité de neige produite au bon endroit sur la montagne. Il doit se déplacer en motoneige pour effectuer les vérifications de manière sécuritaire et respecter les politiques en vigueur.

Fabriquer de la neige artificielle

  • Prendre connaissance du calendrier établi de fabrication;
  • Assister au besoin l’opérateur lors de l’installation des équipements de fabrication de neige;
  • Vérifier que les équipements de fabrication enneigent au bon endroit et ce, en effectuant des tournées ponctuelles dans la montagne selon les directives reçues ;
  • Ajuster, au besoin, les paramètres (pression, angle, direction des buses);
  • Vérifier les cadrans et jauges pour s’assurer que le système fonctionne bien;
  • Compléter les registres d’enneigement artificiel et d’entretien des véhicules;
  • Adopter des pratiques de travail sécuritaires et portes les équipements de sécurité obligatoires;

 

Exigences

 

  • Formation(s)
  • Détenir un permis de conduire valide;
  • Attestation SIMDUT (atout).

Expérience(s) et compétence(s)

 

  • Expérience en conduite de motoneige et véhicule récréatif en milieu accidenté;
  • Capacité à travailler de nuit;
  • Capacité à travailler à l’extérieur.

Langue(s)

  • Français (parlé et écrit).

Aptitude(s) et habileté(s)

  • Capacité d’adaptation et à travailler sous pression;
  • Habileté à travailler en équipe et sens des responsabilités;
  • Rigueur et détermination.

Ce que nous vous offrirons
 

  • Abonnement de ski individuel gratuit ou abonnement familial gratuit (sous certaines conditions);
  • Rabais à la boutique, aux restaurants et à l’école de glisse du Massif;
  • Rabais chez plusieurs commerçants à Baie-Saint-Paul;
  • Participation de l’employeur à un programme de REER collectif;
  • Formations et séminaires de perfectionnement.

Si vous avez de l’intérêt à vous joindre à une entreprise dynamique, ouverte et inclusive à l’échelle humaine, nous souhaitons vous rencontrer!